魏加志宣讲党的二十大精神并到子公司开展调研

    本报湖北武汉讯：11月16日以来，集团公司总经理、党委副书记魏加志带队先后到一、六（汉江重工）、三、二、电务、四、城轨公司等单位开展调研，并于24日在城轨公司讲授党的二十大精神专题党课。
    党课上，魏加志结合企业实际，从充分认识学习宣传贯彻党的二十大精神的重大意义、全面准确学习领会党的二十大精神和推动党的二十大精神在企业落地生根等三个方面进行了讲授。他指出，当前全党全国正在掀起学习宣传党的二十大精神热潮，股份公司、集团公司党委也先后对全系统如何做好学习宣传和贯彻落实工作进行了部署安排。
    魏加志指出，学习宣传贯彻党的二十大精神事关党和国家事业继往开来，事关中国特色社会主义前途命运，事关中华民族伟大复兴，对于动员全党全国各族人民更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴而团结奋斗，具有重大现实意义和深远历史意义。
    他强调，学习宣传贯彻党的二十大精神，必须坚持全面准确，深入理解内涵，精准把握外延。要深刻领会党的二十大的主题，领会过去五年的工作和新时代十年的伟大变革，领会开辟马克思主义中国化时代化新境界，领会新时代新征程中国共产党的使命任务，领会中国式现代化的中国特色和本质要求。同时，他还强调，学习宣传贯彻党的二十大精神，关键在于见行动、抓落实、看效果。他要求各级领导班子成员和项目经理，要切实发挥好“关键少数”作用，按照集团公司党委统一部署，在为广大党员做好示范、当好表率的同时督促好本单位、本部门加强学习。要求各级党组织认真制定学习方案，原原本本研读党的二十大文件，特别是大会报告和党章，通过理论学习中心组、座谈会、研讨会等形式，将党的二十大精神传达到每一个党支部、每一名党员干部。要求各单位用好企业各类宣传平台，大力宣传企业学习贯彻党的二十大精神经验做法，并以此为契机，对外讲好中铁十一局故事，不断提升企业品牌形象。
    魏加志围绕贯彻落实党的二十大精神，专题部署了高质量发展三年行动有关工作。他指出，高质量发展三年行动是对企业发展的“顺势而为”，是对项目管理升级活动的有效承接，是着眼行业特点、结合市场形势和两级公司“十四五”规划的创新思路。
    就高质量发展三年行动如何推进，魏加志指出，一要有高质量的经营，稳规模，提质量，调结构；二要有高质量的管理，提升项目管控和总部管理效果。总部管理要抓好“五型”“双高”总部建设，项目管控要达到“创誉、创效、育人、滚动发展”目标；三要有高质量的人才队伍，做好引才、育才、留才，尤其是要加强各级领导班子和项目管理团队的能力建设，坚持正确的用人导向和业绩导向，畅通职业发展通道，完善薪酬激励机制，实现强企富工目标；四要有高质量的支撑，立足于解决现场管理问题和各种技术难题，重点抓好信息化、管理创新、科技研发等工作；五要有高质量的党建引领和文化引领，实现与集团公司三年行动同频共振，统筹推动各项工作再上新台阶。
    在调研工作中，魏加志指出，调研工作共有三项主要目的，一是摸底各公司财务和经济运行实际状况，布置年底考核相关工作；二是综合管理调研，包括项目管理升级、亏损项目治理、经营承揽、结构调整、队伍建设等，为岁末年初的各类总结、会议以及明年的工作做铺垫；三是动员部署企业高质量发展三年行动。
    魏加志总结了集团公司项目管理升级三年行动，要求各单位重点做好三件事：一是要做好成绩的总结和推广，二是要吸取组织过程中不好的教训，三是要形成管理提升的长效机制。
    魏加志要求各单位以高度的责任感持续抓好年底各项关键工作，重点防范化解防疫、安全、稳定、舆情四类风险，全力落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的总体要求。他号召广大干部职工，要始终以党的二十大精神为指引，抓好高质量学习培训、高效能宣传宣讲、高标准贯彻落实，切实把思想和行动统一到党的二十大精神上来，自信自强、守正创新，同心同德、扎实工作，为集团公司实现高质量发展贡献更大力量。
    集团公司副总会计师王贤俊，副总工程师周晗，董事会秘书、财务部部长徐奎，工程管理部、经济管理部、财务部相关人员，各子公司领导班子成员及各部门负责人分别参加调研。
    图为专题党课现场。
                                （周述平  张玺  杨新凯）

    栏目名称：贯彻落实二十大精神
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