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　　本报陕西西安讯：6月2日，从中国施工企业管理协会获悉，二公司组织申报的《以“排头兵”文化引领企业高质量发展》《“一部一品”催化特色党建品牌集群“蝴蝶效应”》2项党建工作创新典型案例，获评2023年工程建设企业党建工作“优秀案例”。

　　该公司坚持把特色文化建设作为创新企业党建思想政治工作的重要载体，打造并形成了以“忠诚、担当、实干、争先”为内涵的“排头兵”文化，孕育发展了具有时代特征、企业特色的文化体系，为企业实现由大向强转型、当好交通强国铁路先行排头兵提供了强有力的文化引领和支撑。

　　自开展“一支部一品牌”创建工作以来，该公司基于党建工作的基本要求和行业特点，确定党建品牌创建主线，明确品牌建设“五要”标准，开展“五好、四强、一特色”示范党支部创建行动，把生产经营中心工作和支部品牌创建工作同研究、同部署、同落实，把施工生产中急、难、险、重、新的工作，作为项目党建工作主题实践活动的主攻方向，通过“创岗建区”活动，将党建工作做实为企业生产力，充分发挥了党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。该公司还将支部品牌创建工作与项目管理升级、高质量发展三年行动和“五型”总部建设紧密结合，极大提升了品牌创建质量。

　　                                  （唐业堡  邱志昂）